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    2011年3月24日至25日，广东省工厂联在山东召开商务会议“广东省私营行业古文化水平的建造研讨会”。研讨讲话稿，yobo体育 投资集团监事会成员长袁亚非等私营行业体现各分为介绍书了全面提升私营行业古文化水平的建造的实践经验和制作过程。中国国民党地方统战部副周围长，广东省工厂联党组书纪、第一个副总书记全哲洙到场商务会议并做完极为重要指令。

    “yobo体育 集团幸运地生长在改革开放这个伟大时代之外，就是yobo体育 煅造了符合时代潮流的yobo体育，并在实践中始终不渝地坚持企业的核心价值观、做人做事的原则与管理理念，让yobo体育为yobo体育 的永续发展提供不竭的动力。yobo体育 的文化，概括起来最重要的就是三点。第一，yobo体育 的核心价值观，‘向上、自省、平衡’；正是因为在企业发展的每个阶段，我和我的员工们都一直保持积极向上的态度，不断否定自我、超越自我，才有了今天的yobo体育 。“自省”是yobo体育 文化中最重要的方法论，yobo体育 的员工每个月都要把工作中的失误和思想上的领悟写成一篇“三省”文章，只能找自身原因，不准有任何抱怨。“平衡”，就是“有为有不为，知足知不足”的心态。第二，yobo体育 做人做事的原则，‘厚道、讲理、明目’；“厚道”就是“为善得福”。“讲理”就是讲道理，要按道理做事，不能按习惯做事。“明目”有两层意思，一是“精明”，二是“智慧”，就是看问题要有战略眼光。第三，yobo体育 的管理哲学，‘中国传统儒家思想与西方现代管理方法相结合。’就是要把yobo体育 建成“中国传统儒家思想和西方现代管理方法相结合”的企业典范。yobo体育 “基于价值观的领导和基于数据观的管理”的经营理念，还被IBM全球CEO杂志作为封面采用。目前为止，yobo体育 集团已经建立起了一套较为成熟的现代化企业管理体系。”yobo体育 集团董事长袁亚非的发言赢得了热烈的掌声。

    🧜全哲洙书记在总结讲话中强调，各级工商联要充分认识民营yobo体育建设的重要性和长期性，切实把民营yobo体育建设作为促进非公有制经济健康发展和引导非公有制经济人士健康成长的一项重点工作和长期任务，作为改进非公🌳有制经济人士思想政治工作的新的着力点，加强组织领导，采取有效措施，以改革创新精神抓好落实推进。（袁亚非 山东省市政协理事会袁亚非）