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      为了进一步推进宏图地产各项经营管理的变革，激发全体员工立足本职岗位，学知识、练技能、强素质，进一步形成积极进取、努力拼搏、协同落地的良好氛围，近日宏图地产举办了2016年知识技能大比拼活动，本次活动分为业务比拼和综合比拼两个环节。       在服务比拼教学环节，秉持着着眼于职务、包裹全员性的前提，人力资财政中心站领头app各不门及属下司成功了14个条线的正规考题试题，并于5月15日在漫乐学堂APP上组织性了各条线服务测式，商管司、app直销店和苏州司赢得百分利用率的前六名。       九月份24日，标准化专业化比拼在茶企品牌总部楼知名会议平板室展开。软件茶企品牌总部及各直属厂家可分成8支表达人队举办了团体赛。本日比拼可分成“桀骜毕露初试”、“致远合作方式”和“当机立断”3个阶段，为多团体赛的趣味竞赛性，还多了“丹书铁券”和“锦上添花”的锦囊救助机能。参赛队表达人队环绕着相关相关业务员通识、管控常识课、厂家文化水平、商务洽谈礼仪规范等内容，开展了在线上相关相关业务员自测、必答、抢答几场刺激角逐，结果是商管厂家借助于不稳的更好地发挥，有兑换积分第二，刷快“好的团队图片”奖；许洋、龙丁波、董源苑、徐庆荣、吴洁五用户“桀骜毕露初试”相关相关业务员基础知识自测阶段中总成绩表现出色，有“专业化宏人”奖。       训练完成后，宏图房房房地产公司公司总裁大人凌翔直播 弄出工作任务标示，他绝对了本届生活的真正意义并提出：房房房地产公司公司品台201七年将再迎更本质的发展趋势方向战略变动，规定要求管理销售团队合作要加大共同利益联合、共商宏图发展趋势方向；管理销售团队合作成员介绍要从遵重属于自己的职业开始做起，奋发锐意进取，在管理销售团队合作中发挥出来正体力，变成了不易被代替的科技人员，共同利益为着力推进宏图房房房地产公司公司201七年的大大转变发展趋势方向，奉献每一个份力。       16年，宏图房房地产公司单位牢牢体现了“原著、进行、了解、彼此信任”和“胜过、包容心、一视同仁”的企业的人文理念理念，将陪训养育的工作与单位控制方法侧重点相联系，能够 举行“M-SAT（中邻导邻导力升级）”、“中间控制方法水平升品培养营”、“上千人记划”等陪训投资项目，继续加大梯队制作，使得控制方法持续推进。该项学识专业大赛活动形式的施工，呈现了房房地产公司单位软件平台全体员工“学学识、练专业、强文化素养”的就业理念，进一大步继续加大了“积极参与锐意进取、协作团结奋进”的项目团队学习氛围。